Cette étude met en évidence les principales caractéristiques économiques de Quimperlé Communauté.
Elle présente des éléments relatifs à la socio-démographie du territoire, l’attractivité, le tissu économique et le marché de l’emploi local.
La Communication propose une comparaison du territoire de Quimperlé Communauté avec 6 intercommunalités bretonnes de taille équivalente représentant entre 1,5 et 2% de la population bretonne : 3 sont localisées dans le Finistère, 2 dans les Côtes d’Armor et 1 en Ille-et Vilaine. Un comparatif est également réalisé avec la moyenne bretonne.
LES POINTS À RETENIR
Un territoire attractif et "bien portant"
- Un solde migratoire positif et une population en croissance
- Un bon score d’attractivité et un classement favorable par rapport à des intercommunalités au profil similaire au niveau national
- Un taux de chômage faible
- Un territoire égalitaire
- Une population active en hausse
- Des créations d’emploi et des CDI en croissance
Une économie industrielle
- Une présence importante de grands employeurs industriels
- Un risque d’affaiblissement du rôle moteur des industries
- Un poids élevé des ouvriers avec des salaires au-dessus de la moyenne
Des fragilités
- Une tendance à la résidentialisation du territoire
- Une forte dépendance à quelques établissements
- Pas de croissance des emplois tertiaires et des emplois de cadres
- Une concentration des créations d'emploi sur deux communes
- Une faiblesse du tertiaire de bureau et du conseil ingénierie
LES CHIFFRES CLÉS
- 56 069 habitants en 2020
- 17 647 emplois publics et privés en 2019
- 9 505 emplois salariés privés hors agriculture en 2022
- 1 538 établissements actifs en 2020
- 46 établissements de 50 salariés et plus dont 26 hors administration, enseignement, santé, action sociale en 2020
- 6,3 % de taux de chômage au 4e trimestre 2022
- 2 065 demandeurs d’emploi de catégorie A au 1er trimestre 2023
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