AudéLor recrute un·e chargé·e d’études - enquête handicap (H/F) (CDD 3 mois).
Ouvert aux personnes en situation de handicap.

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CONTEXTE

AudéLor est une association intervenant sur le territoire du Pays de Lorient-Quimperlé, comptant 30 salariés.

Son Conseil d’administration est notamment composé de Lorient Agglomération, Quimperlé Communauté, Blavet Bellevue Océan Communauté et l’État, les chambres consulaires, la Région Bretagne, le Syndicat Mixte pour le Schéma de Cohérence Territoriale, l’Université de Bretagne-Sud et des chefs d’entreprises.

Dans le cadre du projet HIT (Handicap Innovation Territoire), Lorient Agglomération a confié à AudéLor la réalisation de plusieurs travaux d’études sur le champ du handicap. En 2023, AudéLor renouvelle une enquête déjà réalisée en 2018 auprès des personnes en situation de handicap sur leur vie quotidienne et personnelle.

MISSIONS
Au sein de la direction Veille et Etudes Economiques, et sous la responsabilité de son Directeur, le(la) candidat(e) retenu(e) aura pour fonction de réaliser une enquête terrain auprès des personnes en situation de handicap sur le territoire de Lorient Agglomération et en lien avec les acteurs et associations du monde du handicap. Les principales missions seront de :

• Planifier les entretiens avec les partenaires du projet
• Réaliser des entretiens semi-directifs
• Traiter et analyser les données recueillies

PROFIL RECHERCHÉ

• Formation à partir de bac +2 (médico-social, sanitaire et social, solidarités…)
• Première expérience professionnelle dans la conduite d’entretiens
• Intérêt pour la thématique du handicap

COMPETENCES ET QUALITÉS REQUISES
Compétences et savoir-faire :

• Conduite d’entretiens
• Gout pour le terrain
• Traitement des données
• Capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse
• Respect des échéances et de leurs contraintes

Savoir-être :

• Aisance relationnelle, capacité d’écoute
• Grande rigueur, sens de de l’organisation et de l’anticipation
• Adaptation à son interlocuteur et discrétion
• Autonomie, disponibilité
• Curiosité, ouverture d’esprit

CONTRAT

CDD 3 mois – temps plein – Le recrutement vise à répondre à un surcroît d’activité.
Statut et rémunération en fonction des compétences et de l’expérience
Poste à pouvoir à partir du 1^er octobre 2023, basé à Lorient (Morbihan)
Des déplacements sont à prévoir en journée sur Lorient Agglomération

RENSEIGNEMENTS ET CANDIDATURE
Adresser CV+ Lettre de motivation par mail à Christophe Jounay – Directeur des ressources humaines
recrutement@audelor.com
Date limite de candidature 10 septembre 2023

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