AudéLor recrute un·e chargé·e d'études Foncier économique

Rejoignez notre équipe !

CONTEXTE

AudéLor est une association intervenant sur le territoire du Pays de Lorient-Quimperlé, comptant 30 salariés.

Son Conseil d’administration est notamment composé de Lorient Agglomération, Quimperlé Communauté, Blavet Bellevue Océan Communauté et l’État, les chambres consulaires, la Région Bretagne, le Syndicat Mixte pour le Schéma de Cohérence Territoriale, l’Université de Bretagne-Sud et des chefs d’entreprises.

Dans le cadre de l’adhésion récente de Pontivy Communauté à l’agence, en qualité de membre actif, cette intercommunalité a confié à AudéLor une étude consistant à réaliser un inventaire exhaustif de ses zones d’activités économiques, ainsi qu’une identification des potentiels de densification (Loi climat et résilience). C’est dans ce cadre que s’inscrit le recrutement.

MISSIONS

Au sein de la direction Veille et Etudes Economiques, et sous la responsabilité de son Directeur, le(la) candidat(e) retenu(e) participera à cette étude en exerçant les principales missions suivantes :

• Inventaire des zones d’activités : occupation et propriétaires fonciers
• Relevé de terrain et saisie de données dans un SIG  
• Analyse du foncier économique

Une participation à d’autres études sur le foncier économique menées par l’agence sera également possible

PROFIL RECHERCHÉ

• Formation bac+5 en urbanisme / aménagement / développement local
• Première expérience professionnelle appréciée
• Intérêt pour les questions de développement économique et de zones d’activités
• Maîtrise Systèmes d’Informations Géographiques (Qgis)

COMPETENCES ET QUALITÉS REQUISES

Compétences et savoir-faire :

• Connaissance de l’urbanisme et des enjeux fonciers
• Capacité à interroger et à rechercher les informations
• Gout pour les relevés de terrain
• Respect des échéances et de leurs contraintes
• Capacité d’analyse et de synthèse

Savoir-être :

• Aisance relationnelle, capacité d’écoute
• Grande Rigueur, Sens de de l’organisation et de l’anticipation
• Autonomie, Disponibilité
• Curiosité, Ouverture d’esprit

CONTRAT

CDD 5 mois – temps plein – Le recrutement vise à répondre à un surcroît d’activité.
Statut Cadre et rémunération en fonction des compétences et de l’expérience
Poste à pouvoir à partir de mars 2023, basé à Lorient (Morbihan)
Déplacements réguliers à prévoir en journée sur Pontivy Communauté

RENSEIGNEMENTS ET CANDIDATURE

Adresser CV+ Lettre de motivation par mail à Christophe Jounay – Directeur des ressources humaines
recrutement@audelor.com – 02 97 12 06 43
Réception des candidatures jusqu’au 13 février 2023

Consulter l'offre d'emploi